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          文山睿特科技有限公司招聘

          【來源:文山睿特科技有限公司招聘 | 發布日期:2019-02-28 】

          招 聘 崗 位

          一、業務3000—8000

          崗位職責:1、負責公司產品的銷售及推廣;2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;4、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行。

          崗位要求:1、大專及以上學歷;2、有責任心;3、表達能力強,具有較強的溝通能力;4、具備一定的市場分析及判斷能力、良好的服務精神;5、有團隊協作精神,善于挑戰。

          二、體驗店店長3000—8000

          崗位職責:1.負責門店管理;2.店員產品知識及賣機技巧培訓;3.負責管理專柜的日常工作;4.協助主管處理門店運營工作、制定銷售策略。

          崗位要求:1、高中以上學歷;2、有較強的責任心;3、有一定的管理能力;4、口齒清晰,表達能力強,5、思維活躍,想象力豐富。

          三、導購2500—6000

          崗位職責:1、接待顧客的咨詢,了解顧客的需求并達成銷售;2、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作;3、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業工作。

          崗位要求:1、學歷不限;2、有銷售經驗者優先;3、具有較強的溝通能力及服務意識,吃苦耐勞;4、年齡18-30歲,身體健康,有上進心。

          四、培訓師:3000--6000

          崗位職責:1、制定公司培訓工作規范、流程和培訓方案;2、調查培訓需求,編制、調整、執行培訓計劃;3、開發培訓課程,編制培訓課件和建立企業培訓資料庫;4、講授培訓課程,解答疑難問題等。

          要求:1、??埔陨蠈W歷;2、富有激情,較強的親和力和感染力、良好的文字和語言表達能力、溝通能力,思維敏捷;3、熟練使用辦公軟件,可制作課件。

          五、推廣專員:2500-6000

          崗位職責:1、活動資源調配:審核區域業務上報活動,匯總后向業務經理申請同意后,統一調配推廣隊進行執行。2、活動執行:組織帶領推廣隊執行區域推廣活動。3、推廣隊管理:推廣隊招聘、培訓,日??记?,工資考核發放。4、活動物料及形象管理:嚴格按公司要求監控好每場活動的形象,活動物料長期維護使用。5、行政工作:活動系統上報、活動策劃、每月計劃總結。

          崗位要求:1.活動執行能力強,主持水準較高(表達能力強、應變能力強、口齒清晰流利),有路演主持經驗者優先錄取。2.形象氣質良好、品行端正、無不良嗜好。3.學歷為??萍耙陨?。4.有一定的組織協調能力和團隊管理能力。5、做事認真踏實、懂付出、能吃苦。6.擇優條件:①相關文藝專業優先,包括播音主持專業、音樂專業、舞蹈專業等。②有相關路演工作室獲相關傳媒工作經驗者優先。

           

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